Fundamentos de Administracin

1.1 La administracin y las organizaciones 1.2.3 Escuela clsica

Unidad 1. Introducin al estudio de la administracin

Escuela Clsica
De acuerdo con Fayol, los principios generales de la administracin son: 1. 2. Divisin del trabajo. Especializacin de las tareas y de las personas para aumentar la eficiencia. Autoridad y responsabilidad. Autoridad es el derecho de dar rdenes y el poder de esperar obediencia; la responsabilidad es una consecuencia natural de la autoridad, e implica saber rendir cuentas. Disciplina. Depende de la obediencia, la dedicacin, la energa, el comportamiento y el respeto de las normas establecidas. Unidad de mando. Cada empleado debe recibir rdenes de un solo superior. Unidad de direccin. Establecimiento de un jefe y un plan para cada grupo de actividades que tengan el mismo objetivo. Subordinacin de los intereses individuales a los generales. Los intereses generales deben estar por encima de los interese individuales. Remuneracin del personal. Debe haber una satisfaccin justa y garantizada para los empleados y para la organizacin en trminos de retribucin. Centralizacin. Se concentra la autoridad en una jerarqua dentro de la organizacin. Jerarqua. La autoridad deriva de los niveles superiores hacia los niveles inferiores. Orden. Debe existir un lugar para cada cosa y cada cosa debe de estar en su lugar. Equidad. Amabilidad y justicia para conseguir la lealtad personal. Estabilidad personal. La rotacin tiene un impacto negativo en la eficiencia de la organizacin, cuando un individuo permanezca ms en el cargo ser mejor. Iniciativa. Capacidad de visualizar un plan y asegurarse de su xito. Espritu de equipo. La armona y la unin entre las personas constituyen grandes fortalezas para la organizacin.1

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Chiavenato, Idalberto. Introduccin a la Teora General de la Administracin. Quinta edicin. McGraw Hill. Mxico 2000. PP. 94-95.

Educacin Superior Abierta y a Distancia Ciencias Sociales y Administrativas