Professional Documents
Culture Documents
Hoâm nay ngaøy thaùng naêm 2006, taïi vaên phoøng Coâng Ty TNHH Khoa
Nguyeân chuùng toâi goàm coù:
BEÂN A :
Ñòa chæ :
Ñieän thoïai :
Ñaïi dieän :
Sau khi baøn baïc vaø trao ñoåi hai beân ñoàng yù kyù keát hôïp ñoàng Ñaïi Lyù vôùi
caùc ñieàu khoûan nhö sau:
- Beân B chaáp thuaän cho beân A laø Ñaïi Lyù phaân phoái vaø baùn leû caùc
maët haøng cuûa beân B (saûn phaåm ñieän töû, thieát bò vieãn thoâng mang
thöông hieäu Kanic) taïi ñòa chæ: …………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………………
……………….
- Beân B ñoàng yù hoã trôï cho beân A veà chi phí thöïc hieän baûng hieäu vaø
moät soá vaät duïng quaûng caùo khaùc.
- Beân A ñöôïc pheùp treo baûng hieäu coù logo cuûa B taïi ñòa chæ treân.
Ñieàu 2: DOANH SOÁ BAÙN HAØNG VAØ HOÃ TRÔÏ TÍN DUÏNG
- Beân A cam keát phaûi ñaït ñöôïc möùc doanh soá baùn haøng nhaát ñònh
theo töøng thôøi ñieåm cuï theå coù thoûa thuaän giöõa hai beân.
- Beân B ñoàng yù hoã trôï cho beân A moät möùc tín duïng nhaát ñònh tuøy
thuoäc vaøo doanh soá baùn haøng thaùng cuûa Beân A.
- Vieäc khieáu naïi veà caùc vaán ñeà phaùt sinh giöõa hai beân phaûi tuaân
theo caùc qui ñònh hieän haønh cuûa phaùp luaät.
- Neáu coù xaõy ra tranh chaáp hai beân seõ cuøng nhau giaûi quyeát treân cô
sôû thöông löôïng vaø giuùp ñôõ laãn nhau. Trong tröôøng hôïp khoâng theå
thöông löôïng ñöôïc seõ chuyeån sang toøa aùn Nhaân daân coù thaåm
quyeàn nôi cö truù cuûa bò ñôn giaûi quyeát.
- Hai beân cam keát thöïc hieän ñuùng, ñaày ñuû caùc qui ñònh trong hôïp
ñoàng naøy.
- Khi coù söï thay ñoåi noäi dung cuûa hôïp ñoàng, hai beân seõ cuøng nhau
laäp phuï luïc môùi, caùc phuï luïc naøy coù giaù trò nhö hôïp ñoàng.
- Hôïp ñoàng naøy ñöôïc laäp thaønh 04 baûn, moãi beân giöõ 02 baûn vaø coù
giaù trò phaùp lyù ngang nhau keå töø ngaøy kyù ñeán heát thôøi gian hieäu
löïc cuûa hôïp ñoàng.