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1. INTRODUCCIN
1.1 Qu es la psicologa?
La mayora de la poblacin tiene ideas equivocadas sobre lo que significa la palabra psicologa, confundindose con otras actividades que no son cientificas. Entonces, que diferencia hay entre la psicologa del sentido comn y la psicologa que realizan los psiclogos. El sentido comn se basa en la experiencia propia mientras que un psiclogo tendr que hacer observaciones sistemticas en condiciones tan claras que stas puedan ser comprobadas por otros investigadores. A travs de una observacin sistemtica y rigurosa, un psicologo obtiene y registra hechos empiricos ya que estos se manifiestas siempre de la msima manera.
organizarla. Normas Objetividad, exactitud y escepticismo. Misin Establecer un conjunto de reglas que guen el estudio de los hechos empricos. Estas reglas sern siempre las mismas y por lo tanto podrn ser comunicadas a otros investigadores que realizarn sus propios experimentos en base a ellas y compararn resultados. Objetivos Los objetivos de toda ciencia son describir, predecir y explicar los hechos, los psiclogos cientficos intentan explicar un comportamiento, predecirlo y, por ultimo, modificarlo para mejorar el nivel de vida de las personas y de la sociedad en general.
Estudio
de
los
procesos
La psicologa bsica es la parte de la psicologa cientfica que utiliza el mtodo experimental como mtodo cientfico para estudiar la conducta y los procesos mentales, haciendo especial hincapi en el conocimiento de los procesos psicolgicos bsicos Los procesos psicolgicos bsicos son motivacin, emocin, aprendizaje, atencin, memoria,percepcin, pensamiento, lenguaje. PALPAMME
2. CONCEPTO DE MOTIVACIN
Existen dos modos de sentirse motivado en funcin de la conducta: Motivacin extrnseca: Cuando los individuos realizan una actividad como medio para obtener un fin. Motivacin intrnseca: Cuando los individuos realizan una actividad por el propio valor que le proporciona realizar dicha actividad. 3 conceptos que hay que saber distinguir - Motivacin: Es el proceso psicolgico bsico - Proceso motivacional: hace referencia a la interaccin entre un invididuo y su medio ambiente - Conducta motivada: Consecuencia del proceso motivacional Los dos conceptos de Ferguson (2000) - Estado motivacional: Cuando la motivacin es descrita como un proceso dinmico transitorio. (Hoy ests motivado para estudiar pero maana no) - Rasgo motivacional: Cuando la motivacin es descrita como una predisposicin respecto a las tendencias de accin. (son los diferentes rasgos de personalidad entre los individuos, por ejemplo, una persona motivada desde siempre a hacer nuevas amistades frente a una persona ms cerrada a socializarse).
c) La medicin estmulo-respuesta. Incluye las ventajas de los mtodos a y b. Se estudiaron animales a los que se priv de comida (estimulo) y se les midi la prdida de masa corporal (respuesta). Esto ayudo a identificar a los animales enfermos por haber perdido una masa corporal anormal en comparacin a la especfica como resultado de haberlos privado de comida.
las reas de proyeccin corticales se confirma que distintas reas del cerebro pueden manifestar diferentes cualidades de un mismo estmulo Galvani (1737-1798): Demostr la naturaleza del impulso nervioso y tambin posibilit estudiar la funcin del sistema nervioso aplicando mtodos experimentales. Comienzos XIX: Se inici el estudio cientfico sobre la estructura y funciones del cerebro,y se fortaleci las teoras sobre la motivacin que defienden que la actividad del hipotlamo se relaciona directamente con los cambios en varios estados motivacionales. Escuela fisiolgica de la reflexologa rusa: Sechenov y Pavlov: Sechenov: Toda actividad psquica estaba iniciada siempre por estimulacin externa y tena un carcter reflexivo. Pavlov: Se centr en el estudio de los reflejos condicionados
motivada, examinando en qu se distinguen los individuos de una especie entre s. Ejemplo: Averiguar las caractersticas de la conducta motivada del hombre en situaciones muy concretas y determinadas. Dimensin innato-adquirida Esta dimensin ha generado gran controversia entre los que defendan la contribucin de las tendencias innatas a las que calificaban como instinto , frente a los que lo hacan con las tendencias adquiridas de la conducta motivada. Dimensin interna-externa Motivos internos: (ej.hambre) Se parte de la idea de que los estados motivacionales surge de las necesidades. Estas necesidades son las autnticas fuentes de la motivacin. Motivos externos: (ej.poder) La motivacin es activada por los cambios que se producen en el ambiente externo. Ponen de relieve las fuentes externas creadas por las metas. Dimensin mecanicista-cognitiva Enfoque mecanicista: Los cambios de ciertos factores (internos y/o externos) activan e impulsan al organismo a realizar una determinada conducta de manera automtica. Enfoque cognitivo: La forma de interpretar la informacin influye en los estados motivacionales. Atribuir que el fracaso de una tarea debido a su dificultad influir ms en la motivacin futura que si se atribuye a una falta de capacidad, entonces la motivacin ser mucho menor. El estudio de la motivacin es tan complejo que todas las dimensiones tienen algo deverdad y se complementan entre s.
Se analizan los motivos que impulsan a las personas a comportarse de manera diferente cuando estn en grupo. En algunos estudios se observ que la mayora de los participantes adoptaban una decisin grupal a pesar de ser conscientes de que dicha decisin era errnea. La conclusin es que cuando se pertenece a un grupo, los participantes manifiestan un gran deseo de mostrar conformidad con el grupo, aunque las decisiones vayan en contra de sus principios.
6. PARADIGMAS MOTIVACIN
DE
INVESTIGACIN
EN
EL
ESTUDIO
DE
LA
Paradigma experimental El investigador manipula una o ms variables y determina los efectos que esto puede tener en otras variables. Grupos de ratas a las que se privaba de comida (1 hora, 8 horas y 24horas segn el grupo) cuando se las volva a alimentar, las que haban estado ms horas sin comer corran hacia la comida con ms velocidad. Ventaja: Explica la relacin causa-efecto Inconveniente: Investigaciones limitadas y con resultados poco naturales Paradigma correlacional Ms que manipular variables se busca encontrar las relaciones existentes entre ellas. Como ejemplo tenemos un estudio sobre estudiantes, se les daba un cuestionario para que valoraran la percepcin que tenan de ellos mismos y luego pruebas para obtener puntuacin. Si los que tienen una mayor percepcin de si mismos obtienen un mayor puntuacin, podemos decir que ambas variables estn correlacionadas. Ventaja: Los resultados pueden ayudar a comprender situaciones motivacionales distintas. Inconveniente: Con este paradigma no se pueden identificar causas y efectos. Paradigma cualitativo Tambin conocido como Mtodo interpretativo. Enfatiza el estudio de una manera ms intensa, ms descriptiva y con mayor carga interpretativa. Ventajas: Proporciona una fuente de datos ms profunda que la que se obtiene con los dos paradigmas anteriores. Inconveniente: Los estudios realizados cuentan con pocos participantes, por lo cual los datos son poco fiables y representativos de la poblacin objeto de estudio.
Estudios de laboratorio: Ventajas: Mayor control experimental de las situaciones y mayor control sobre los factores extraos que pueden contaminar las respuestas de los sujetos. Inconveniente: Los estudios son difcilmente generalizables ya que las conclusiones se han desarrollado en ambientes muy controlados. Estudios de campo: Realizados en la vida real Ventajas: Los resultados se pueden generalizar fcilmente.
Inconvenientes: Menos control experimental porque al tratarse de la vida real aparecencontinuamente multitud de distractores que alteran la respuesta del sujeto.