Son todas aquellas acciones tendientes a incrementar la capacidad de los
servidores pblicos para la realizacin de las actividades y funciones que desempe
Cursos de Capacitacin para el Desarrollo
Son todas aquellas acciones que permitan la conformacin de un perfil acadmico y/o laboral que favorezca la incorporacin del trabajador a un proceso escalafonario conforme a lo dispuesto en el Reglamento de Escalafn.an en su mbito de trabajo.
Ttulo oficial: Programa de Estmulos a la Calidad del Desempeo del Personal de Salud Objetivos: Inducir hacia un proceso de mejoramiento continuo del desempeo, la productividad y la superacin del personal de salud. Contribuir a mejorar los niveles de satisfaccin de los usuarios, y de los prestadores de los servicios de salud. Impulsar el reconocimiento institucional al personal de salud y estimular su participacin en el mejoramiento de los servicios de atencin a la salud Sentar las bases del inicio de un proceso de servicio civil de carrera, en el rea de salud. Quines pueden participar? Mdicos, enfermeras, odontlogos, trabajadores sociales, psiclogos, qumicos, fisioterapia, terapistas, nutricin, personal tcnico y camilleros con plaza federal que ostenten los cdigos autorizados para este programa por su institucin. El otorgamiento del estmulo se proporcionar por su desempeo durante el ao de operacin del mismo. Procedimiento de participacin: 1. Primera etapa: Inscripcin Se deber llenar el formato de inscripcin en lnea e integrar la documentacin solicitada. 2. Segunda etapa: Integracin de expedientes 3. El personal que haya reunido los requisitos para participar en el programa y se encuentre en el proceso de evaluacin deber realizar el llenado de la Cdula de Autoevaluacin (Formato PECD-06), colocar los documentos que se solicitan, escaneados en su expediente electrnico y deber presentar los originales de estos documentos en la comisin de su unidad de adscripcin para validacin de la informacin. 4. Tercera etapa: Seguimiento 5. Una vez realizada la revisin de los expedientes y emitida la calificacin correspondiente por la Comisin y ratificada y/o rectificada por el Comit Estatal, el participante deber verificar en su expediente electrnico su continuacin en el proceso de evaluacin, disponible en la pgina: http://dgces.salud.gob.mx/incentivos/bienvenida.php a partir del 20 de julio hasta el 15 de diciembre de 2012. Asignacin de estmulos y resultados: 1. Para ser acreedor al estmulo, deber cubrir los siguientes requisitos: A) Obtener una puntuacin final mnima de 80 puntos en el proceso de evaluacin. B) Cumplir con un mnimo de 95% de asistencia y permanencia durante el periodo de evaluacin (2012), en los trminos sealados en las bases del Programa C) Cubrir todos los requisitos sealados en las tres etapas del proceso. 2. Los estmulos econmicos se asignarn de acuerdo a la disposicin presupuestal, por categora y puntaje obtenido, sin que stos rebasen el 24% de la plantilla total autorizada por la Secretara de Hacienda y Crdito Pblico de cada una de las disciplinas incluidas en el programa. 3. El Comit Nacional de Estmulos publicar el nmero de estmulos otorgados por institucin y disciplina. 4. La forma de pago para el personal que se haga acreedor al estmulo ser mediante nmina especial, previa autorizacin de la Secretara de Hacienda y Crdito Pblico. Informacin adicional: Convocatoria al Programa de Estmulos a la Calidad del Desempeo del Personal de Salud 2012 Bases para el Programa de Estmulos a la Calidad del Desempeo del Personal de Salud 2012