ENSAYO

DERECHOS DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD

PRESENTADO POR:
- LEZLY OLAYA
- FLOR MARINA OSORIO
- ELIANA PLAZAS BELTRN



PRESENTADO A:
CLAUDIA MURCIA CEDEO





CENTRO DE COMERCIO Y SERVICIOS
TECNLOGO EN GESTIN DOCUMENTAL
SENA REGIONAL TOLIMA
2014

DERECHOS DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD

En Colombia las personas con algn tipo de deficiencias mentales, intelectuales o
sensoriales tienen los mismos derechos y deben ser tratados de igual manera que
un ciudadano del comn. Para esto la corte Interamericana de derechos humanos
ha implementado en la convencin internacional de las naciones unidas derechos
para las personas con discapacidad, pues alrededor del mundo existen personas
que de manera natural o por alguna circunstancia en la vida, padecen de alguna
discapacidad, por esta razn se ha visto la necesidad crear algunas normas que
se deben implementar en la sociedad para que estas personas pueden llevar una
vida normal, que participen y hagan parte de la sociedad. Y aun que en Colombia
an no se cumple a cabalidad este tipo de normas, hay que recordar que estas
personas tambin son seres humanos que hay que respetar y en algunos casos
necesitan que la sociedad adapte algunas cosas para ellos.
Algunos aspectos que se deben tener en cuenta a nivel mundial, y que
observaremos como se llevan a cabo en Colombia son:
La educacin la cual es derecho fundamental y por ende las personas que
cuentan con algn tipo de discapacidad podrn acceder a la formacin tanto
Superior, como Profesional de manera gratuita, adems, estas deben prestar
herramientas adecuadas para la enseanza dependiendo del tipo de discapacidad
como lo son el aprendizaje del braille, la lengua de seas y otros sistemas de
comunicacin, tambin se dar la contratacin de tutores que conozcan del tema,
o en su defecto si existen profesores con discapacidad tambin podrn ser
contratados.
En comparacin con nuestro pas, se puede observar algunas noticas que han
demostrado que no se cumple a cabalidad con esta regla, pues aunque la ley lo
establezca, en algunas entidades aun tienden a excluir las personas
discapacitadas como por ejemplo; lo que se presenta en los colegios, los cuales
no aceptan el ingreso de estos nios y los padres se ven obligados a pagar sumas
altas de dinero en centros especializados que brinden una educacin especial.
Las personas que permiten este tipo de abusos, no se dan cuenta que el estado
obliga y debe garantiza a estas personas que se encuentran en alguna situacin
de vulnerabilidad, el derecho a educarse en instituciones, donde todos los nios y
jvenes puedan pueden aprender, siempre y cuando, su entorno educativo ofrezca
la oportunidad y las condiciones necesarias para su aprendizaje.
Pues cuando se ofrece este beneficio de estudiar juntos, se puede gozar de
igualdad en oportunidades. Y es aqu donde viene el otro aspecto importante a
desarrollar y para tener en cuenta como lo es el derecho a trabajar, puesto que las
personas que se encuentran discapacidades tambin deben gozar de este
derecho que es para todos. Pueden elegir ganarse la vida con el trabajo que elijan
y sobre todo siendo personas aceptadas en l, es decir que no sufrirn ningn tipo
de rechazo o discriminacin de los dems y como tambin tienen los mismos
derechos ante la ley, en su vida laboral tendrn el mismo reconocimiento en
cuanto al pago, a los derechos laborales, a un buen puesto de trabajo y sobre todo
que puedan desarrollar sus habilidades en este, es decir cada empresa deben
adaptar los trabajos para este tipo de personas.
Adems las personas que emprendan un proyecto laboral, el gobierno les brindara
apoyo, y no solo el gobierno les brinda apoyo en este tipo de aspecto si no
tambin les brinda atencin medica cuando las personas no cuentan con recursos
suficientes, acceso a vivienda pblica, seguridad social, y derecho a jubilacin por
su condicin.
Cabe resaltar que Colombia cuenta con programas que permite que estas
personas tengan un estilo de vida normal, pues lo que se pretende a nivel mundial
es lograr una integracin de las personas con discapacidad a la sociedad. Puesto
que, La discapacidad no es una caracterstica de la persona, sino un complicado
conjunto de condiciones, muchas de las cuales son creadas por el ambiente
social. Por tanto, su manejo requiere de la actuacin social y es responsabilidad
colectiva de la sociedad hacer las modificaciones ambientales necesarias para la
participacin de las personas con discapacidad en todas las reas de la vida
social, un ejemplo que podramos dar es cuando se crean infraestructuras se
tenga en cuenta rampas, que exista una sealizacin entre otros aspectos
necesarios para las personas que carecen de algn sentido.
Por otra parte actualmente en Colombia existen empresas que cuentan con
personal discapacitado, el cual desarrolla muy bien su trabajo y aunque an no se
puede hablar que todas las empresas lo implementen o ms bien lo acepten, el
estado ha estimulado a estas entidades privadas para que contraten este tipo de
personal, realizando una rebaja en sus impuestos, de alguna forma es de gran
ayuda para la esta poblacin vulnerable, sin embargo el hecho de que el estado
implemente esta ayuda para que integren estas personas a la sociedad, al
derecho de ser tratados como cualquier otra persona, no debera verse como una
propuesta para evadir algunos impuestos, si no por el contrario se debera
reconocer que son personas tan capaces como cualquiera, y aun que cuentan con
alguna desventaja, tambin desarrollan habilidades muy bien para un optimo
trabajo.
Otro aspecto importante a tener en cuenta y que como trabajadores se debe
implementar, para no tener perdidas en la productividad y prestar un buen servicio,
es ver el perfil de aquellas personas, identificar sus ventajas, sus habilidades tanto
como sus desventajas, ya que esto permitir brindar un puesto de trabajo
adecuado para estas personas, y brindar un excelente funcionamiento de la
empresa.
Para concluir podemos decir que las personas discapacitadas son personas
totalmente capaces, y por ende deben ser respetadas e incluidas en la sociedad,
no debemos discriminarlas y mucho menos verlas como seres inferiores a
nosotros, simplemente son personas que tienen otro tipo de necesidades que este
pas les debe brindar, pues no se puede estandarizar a un solo modelo de
personas, puesto que todos somos diferentes, pero con los mismos derechos.
BIBLIOGRAFA

Convencin internacional de Naciones Unidas sobre los Derechos de las
personas con Discapacidad en fcil lectura ( Tercera edicin, revisada y
ampliada: 2013)/adaptacin: Alberto Anula (Grupo DILES, Universidad
Autnoma de Madrid)

La Ley 1429 de 2010, conocida como Ley de Formalizacin y Generacin
de Empleo (Artculo 10).