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Presentacin
Aprender es conocer o aprehender lo que todava
no se sabe. Por lo tanto, es un proceso que va
sobre todo a travs de la incorporacin de conocimientos y experiencias de otros. Es normal que
aprendamos en conversaciones con los dems,
cuando estamos dispuestos a escuchar al otro,
darle un valor a lo que nos dice e incorporar lo que
nos parece interesante. Es un proceso mutuo entre
dos o ms participantes de una conversacin.
En el caso de la publicacin de una experiencia,
nos hace falta la segunda parte, la retroalimentacin. Por lo tanto, invitamos a todos los lectores
del texto, a hacernos llegar, tanto al autor como a la
Fundacin Friedrich Ebert, sus comentarios y observaciones.
Tanto Giorgio Martelli, quien se desempe durante
toda su fase constitutiva como Secretario Ejecutivo
de la Asociacin Chilena de Municipalidades, como
la Fundacin Friedrich Ebert, que ha acompaado
en forma intensa el proceso de formacin de esta
Institucin, pensamos que, con la publicacin de
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INTRODUCCION
Mi primer acercamiento al mundo municipal ocurri en el ao 1986, cuando un grupo de profesionales formamos una organizacin no
gubernamental (ONG) denominada Cordillera,
Centro de estudios Municipales. Apoyados por la
cooperacin internacional, era curioso que un
equipo profesional se dedicara a conocer lo realizado por el gobierno militar en materia de descentralizacin municipal.
Si bien los municipios en ese entonces se mantenan polticamente cerrados, siendo designados
todos los alcaldes, efectivamente aumentaron sus
ingresos y sus competencias. En efecto, clculos
de nuestra propia institucin nos indicaban que
entre 1973 y 1985, el conjunto de los municipios
del pas aumentaron 25 veces sus ingresos. Por
otra parte, a comienzos de la dcada del ochenta
se les entreg a los gobiernos locales primordiales funciones que histricamente manejaba el
estado central: toda la educacin bsica y media
pblica; la atencin de la salud primaria pblica;
la asignacin de las viviendas sociales; importantes y voluminosos programas de empleo mnimo;
y prcticamente todos los programas sociales.
Los cambios anteriores, no obstante se pueden
relatar en un prrafo, constituyen tal vez el cambio
ms profundo del municipio chileno. La cultura
poltica opositora de aquella poca era implacable al estimar que todo lo proveniente del gobierno militar deba ser necesariamente malo por su
origen. Sin embargo, en Cordillera no slo fuimos
descubriendo que los municipios se estaban
transformado profundamente, sino que en la misma relacin estado-sociedad civil los municipios
constituan un espacio privilegiado.
Tal vez porque esta relacin era individual -y en
general estbamos acostumbrados a una presin
social que se manifestaba fsica y
volumtricamente- muy tarde descubrimos que
los municipios estaban siendo espacios de comunicacin real entre el Estado y la gente. Ms all
de la valoracin positiva o negativa que ello
podra tener, era un hecho objetivo e irreversible
que se vivi un proceso de descentralizacin
violento y significativo.
De la misma manera, este proceso tuvo un
correlato en las juntas de vecinos, instancias que
tambin fueron aprovechadas por el gobierno
militar en su poltica hacia la ciudadana. Basta
slo reflexionar por qu si el conjunto de instituciones y organizaciones fueron drsticamente
disueltas sindicatos, partidos polticos, parlamento, etc...- las juntas de vecinos permanecieron y su legislacin perdur. La relacin de los
municipios con la comunidad aprovech la extensa red de organizaciones sociales ligadas a las
juntas de vecinos -centros de madres, clubes
deportivos, etc...- para extender su poltica a la
gente.
Polticamente los municipios estaban fuertemente
controlados por el gobierno central y no haba
democratizacin alguna, al igual que a nivel nacional. Pero siempre nos hacamos la pregunta si
todos los cambios que vivieron los municipios
tendran algn sentido en democracia.
Con la llegada de la democracia en 1990 si bien
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El tema asociativo adquiere cada da mayor presencia en los pases en desarrollo, donde la
Fundacin mantiene numerosos programas. Resulta importante entonces que la Fundacin difunda adems su propia experiencia de apoyo a una
asociacin que hoy en da hace sentir su influencia sobre la vida nacional. Dicho proceso, y mis
conclusiones luego de cinco aos trabajando en
el tema, son los elementos que el siguiente texto
analiza.
HISTORIA
ETAPA DE SENSIBILIZACIN
En 1991, el tema del asociacionismo se incluy
en el programa municipal de la Fundacin Ebert.
Se form para ello un grupo que realizara una
serie de talleres de investigacin sobre la materia, y que presentara un documento al cabo de un
ao.
La Fundacin acord que los miembros del grupo
de estudios provinieran de todos los sectores
polticos del pas, criterio que prob ser de mucha utilidad posteriormente. Pero adems de la
diversidad ideolgica, el equipo debi cumplir
otras exigencias:
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Despus de enumerar los principios, el documento describa varias estrategias para constituir una
asociacin de municipalidades, y se refera
luego a las motivaciones para impulsarla. Finalmente, analizaba la forma de concretar la iniciativa
a travs de sus funciones, estructura,
financiamiento, recursos humanos, estatutos, sede
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y afiliacin.
Al documento propiamente tal, se adjuntaron
adems los siguientes textos: Experiencias Latinoamericanas de Asociativismo Municipal, de
Mario Rosales; La Experiencia de la Confederacin
de Municipalidades de Chile, de Luis Valenzuela; y
Alternativas de Financiamiento de una Asociacin
Nacional de Municipalidades, de Nelson Herrera. A
su vez, tambin se incluy la transcripcin de las
opiniones vertidas por Martner y Ravinet en su
visita al taller.
El momento para difundir el documento fue el
seminario solicitado por Jaime Ravinet, que se
realiz el sbado 28 de noviembre de 1992 en la
sede de CEPAL. Resulta ejemplar revisar hoy los
estatutos y prctica de la Asociacin Chilena de
Municipalidades y ver cun vigente estn los
textos preparados previamente. Esto demuestra
un trabajo realista y concreto por parte de dicho
equipo de profesionales.
Quienes asistieron al Encuentro de Alcaldes, Asociacin Chilena de Municipalidades: Necesidades y
Viabilidad, quedaron con la firme conviccin que
se trat del origen de la Asociacin Chilena de
Municipalidades. De alguna forma la Fundacin
Ebert y el equipo profesional que vena trabajando por ms de un ao en este proyecto, entreg
la iniciativa al mundo poltico, es decir, a los cuarenta alcaldes all presentes.
Se invit cuidadosamente a los alcaldes ms
importantes del pas, asegurando la presencia de
todas las tendencias polticas, una activa presencia regional, municipios de diferentes tamaos,
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que no estuvieran representadas todas las tendencias polticas. Tambin haba aprehensiones
en el sentido de que se produjeran fricciones
entre los alcaldes y concejales en contra de sus
partidos. El pluralismo en que nos basamos desde un comienzo result de gran ayuda para solucionar dichas tensiones. Tambin fue clave el
hecho que el trabajo tcnico estuviera ya realizado, porque se oper as con notable rapidez y
eficacia.
El segundo punto de conflicto surgi desde los
concejales, quienes teman que la asociacin
favoreciera a los alcaldes en desmedro de sus
propias reivindicaciones. Al respecto, se insisti
en que la asociacin era de municipios y no de
personas y que por ello, cada resolucin iba a
requerir del acuerdo de los concejos municipales.
Se llev a cabo tambin un trabajo directo con los
concejales, quienes fueron incluidos en el comit
organizador y formaron parte de una propuesta
para constituir la primera directiva.
El tercer problema provino de las regiones y
result ser el ms difcil de sortear, aun fundada
ya la asociacin. Para evitar los conflictos regionales, se insisti con gran nfasis en el carcter
nacional del organismo. Adems se trabaj directamente en cada ciudad del pas, con el fin que la
directiva las expresara a todas y cada una.
EL CONGRESO CONSTITUYENTE
Finalmente, el Congreso Constituyente de la Asociacin Chilena de Municipalidades se llev a
cabo el 7, 8 y 9 de mayo de 1993, en la Universidad Tcnica Federico Santa Mara, organizado
conjuntamente entre las municipalidades de
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ejecutiva.
Ravinet defini la cooperacin como el permanente intercambio, que resultaba vital para los municipios pequeos, aislados y lejanos. Puntualiz
tambin que un desarrollo vigoroso del sistema
municipal era un elemento clave para el crecimiento armnico de todo el territorio nacional. Y
manifest que para ello, se requeran mayores
grados de grados de autonoma expresados en
ms recursos, en mayores atribuciones y en una
estructura perfeccionada.
rganos Rectores
HECHOS Y REALIZACIONES
LAS PRINCIPALES ESTRUCTURAS DE LA
ASOCIACIN
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sus derechos societarios cuando existan incumplimientos reiterados de sus obligaciones con la
Asociacin, y proponer a cada Concejo Municipal
cuotas extraordinarias para proyectos especficos.
Se rene cada semestre, generalmente en alguna
ciudad diferente del pas.
A su vez, el Comit Ejecutivo Nacional se forma
con 25 miembros elegidos por la Asamblea Nacional, que deben velar por la ejecucin de los
planes, programas y proyectos de la Asociacin
dentro de lo acordado por la Asamblea y/o el
Consejo Directivo, supervisar la ejecucin de los
acuerdos adoptados por los organismos ya sealados, designar de entre sus miembros a nueve
vicepresidentes, a los cuales les asigna la direccin de reas temticas, y determinar las entidades y personas que pueden integrar el Comit
Tcnico Asesor. Su periodicidad es bimensual,
reunindose la mitad de las veces en Santiago y
el resto de las veces en regiones.
Por ltimo, la Directiva est integrada por once
miembros elegidos por el Comit Ejecutivo Nacional, cuyas funciones son representar pblicamente los intereses de la Asociacin y velar por
el cumplimiento de las polticas de la organizacin, a travs de la Secretara Ejecutiva. Durante
los cuatro primeros aos las reuniones de esta
instancia era generalmente semanal, pero en los
ltimos aos las reuniones se realizan cada quince das. Todas estas reuniones se realizan en la
sede de la entidad.
Tres son las figuras ms relevantes de la entidad:
el Presidente, el Primer Vicepresidente y el Secretario General. En el primer y segundo perodo
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Resulta fundamental consignar que en la Asociacin, la reparticin de los cargos segn criterios
polticos, ms conocida como cuoteo, fue una
herramienta til para mantener la estabilidad.
Pese a que lo ms importante era la eficiencia y
la responsabilidad, se proceda tambin con
amplitud y pluralismo, equilibrando siempre un
sector con respecto al otro.
El cuoteo se llevaba a cabo con transparencia y
por lo tanto, no constituy nunca un factor de
descrdito para la entidad. Se respetaban los
acuerdos polticos, y por eso se opt clara y
abiertamente por incluir a todos los sectores en
cada actividad. Tal posicin vena plantendose
ya desde los orgenes ms tempranos de la Asociacin, y result extremadamente til para
cohesionarla..
Para la Secretara Ejecutiva entonces, se designaron slo tres profesionales: Giorgio Martelli como
Secretario Ejecutivo, Vctor Maldonado a cargo de
Capacitacin, y Mario Corts a cargo de los temas
tcnicos. En la parte administrativa de la Secretara Ejecutiva fueron contratados cinco funcionarios.
Posteriormente al dejar Mario Corts el cargo
asumi el abogado Sergio Nez, mientras que
en reemplazo de Vctor Maldonado asumi la
profesora Mnica Luna.
Se constituy un equipo pequeo y liviano que
desde el comienzo externaliz gran cantidad de
servicios administrativos y profesionales. Para
tales servicios, contamos con un grupo de personas muy similar al que redact el documento
original sobre la Asociacin, ampliado hacia otros
profesionales, instituciones y municipios. Nuestro
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Una vez establecidos el organigrama, los principios y los contenidos prioritarios de la AChM, se
definieron los objetivos principales de la institucin, que consisten en promover la autonoma
comunal y en perfeccionar la gestin municipal.
Promover la Autonoma Municipal
La autonoma municipal ha sido definida como la
obtencin de mayores recursos, de mayor poder
y de ms competencias para los municipios. Para
lograrla, la AChM ha formulado propuestas y aportes crticos en el mbito de las polticas pblicas,
representando la opinin e intereses de los
municipios frente al poder ejecutivo, el poder
legislativo y los partidos polticos.
Hacia el gobierno, la relacin fluy a travs de
numerosas conversaciones con funcionarios y
secretarios de Estado. A las relaciones con el
parlamento ayudaba la pluralidad de nuestros
asociados, que negociaban con los senadores y
diputados afines. Y la relacin con los partidos
result ser la ms dbil pues en general se estableci mediante conversaciones con parlamentarios.
Hubo dos factores que contribuyeron a allanar el
escenario. En primer trmino, la Asociacin proyect una identidad fuertemente cohesionada,
porque las iniciativas se llevaban a cabo slo con
la unanimidad de sus miembros. En segundo
lugar, la institucin se perfil como una entidad
despartidizada y esencialmente tcnica, que
operaba con informacin concreta y no con juicios
de valor.
Tanto con el gobierno central como con el Parla-
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Junto con ello, la Asociacin se reuni permanentemente con diversas comisiones del Senado y
de la Cmara de Diputados, y con otras entidades
pblicas, entre las cuales figuraron la Contralora
General de la Repblica y la Oficina Nacional de
Emergencia.
Y desde sus primeras actuaciones, la Asociacin
Chilena de Municipalidades adquiri gran notoriedad en la prensa, fruto de un trabajo persistente y
sistemtico de posicionamiento. A travs de los
medios transmitimos la importancia de los municipios, de la cual la opinin pblica tom conciencia en forma sostenida y ascendente.
En ocasiones incluso, se produjeron negociaciones y se solucionaron conflictos a travs de los
medios, con declaraciones pblicas en las cuales
hacamos saber nuestra posicin sobre un determinado tema. En una oportunidad por ejemplo,
publicamos una declaracin instando a los parlamentarios a agilizar el trmite acerca de la Reforma a la Ley de Plantas Municipales atrasada
porque durante el perodo, los congresistas se
encontraban en campaa. La declaracin fue
tensa y agresiva porque amenazamos con sacar
una lista de los parlamentarios que no estaban
cumpliendo con su deber legislativo. Como resultado, la reforma se aprob a los pocos das, sin
demora.
Modernizando la Gestin Municipal
Nuestro concepto de descentralizacin inclua
tambin la capacidad de los propios municipios
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REFLEXIONES Y DESAFOS
Puede afirmarse que el perodo narrado aqu
constituye la etapa fundacional y de consolidacin
de la Asociacin. Al cabo de cuatro aos, la Asociacin Chilena de Municipalidades es hoy una
institucin claramente perfilada en la vida poltica
nacional.
Pero siempre habr desafos nuevos y caminos
abiertos hacia el futuro. De all que en este captulo se abordan algunas reflexiones sobre los desafos de la Asociacin para con ella misma, para
con los municipios, hacia el Estado en su conjunto y hacia la poltica en general. La Asociacin
est inserta en la vida pblica, de all que sea
necesario y correcto plantearse en esta gama
amplia de actores y escenarios de la vida nacioFundacin Friedrich Ebert
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nal.
Tal vez aqu se encuentra una de las reflexiones
ms importantes de este perodo: la Asociacin
ha tenido influencias no slo hacia los municipios,
lo cual es natural, sino tambin hacia el Estado y
el sistema poltico. El estilo de trabajo, esencialmente pluralista y transversal, ha dado una seal
al mundo poltico en general. La forma abierta,
transparente, gil y cohesionada de actuar, uniendo actores polticos diferentes en un objetivo
comn, demuestra que son posibles otras coaliciones y acuerdos, no necesariamente controlados y ceidos al sistema partidario y poltico
imperante.
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por una parte, que se ample el espectro de temas tratados, y por otra parte, que se proponga
un pacto local con el gobierno.
La gama temtica debera incluir, por ejemplo, una
reflexin profunda sobre el tamao del Estado. Al
interior de la Asociacin hay diversas posiciones
sobre la materia, y sera un gran aporte al debate
pblico la difusin de dichas posiciones, especialmente si arribaran stas a un consenso. Asimismo, corresponde tambin a la Asociacin
Chilena de Municipalidades pronunciarse respecto a los gobiernos regionales, su sistema de
eleccin, sus funciones y competencias, etctera.
En el mbito municipal hay tambin mucho que
decir respecto a temas que atingen a la labor de
los municipios, como la polica municipal o los
tribunales vecinales.
En segundo lugar, pensamos que dicho proceso
de redefinicin estratgica debe ser planteado
polticamente, con el objetivo de establecer negociaciones con el gobierno y el congreso. Sera
recomendable que tales negociaciones se fundamentaran en medidas cuantificables y concretas
porque en esta oportunidad, el texto no se
enmarcara exclusivamente en una discusin
legislativa como en su primera versin, y porque
adems, influira en mbitos ms extensos que
los de la anterior propuesta.
En relacin a aquello y parafraseando nuevamente a Jos Luis Coraggio-, es posible citar la
experiencia de la Federacin Espaola de Municipios, FEMP, que en los aos ochenta estableci
un pacto local con el gobierno. Pero aquel convenio no estaba slo planteado en trminos de
peticiones al Estado central. Tambin se bas en
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dicho nivel.
Sin embargo, posteriormente y en forma gradual
los captulos comenzaron a adquirir vida propia. A
tal punto esto fue as que en algunas regiones
las ms cohesionadas- se comenz a vivir un
proceso de mayor autonoma respecto a la organizacin municipal regional. En efecto, se comenzaron a crear las asociaciones regionales de
municipalidades, estructuras paralelas pero con
funciones bastante similares a los captulos regionales. Estas asociaciones no se colocaron al
margen de la AChM, sino que ms bien han sido
explicadas como complementarias a la misma,
aunque se advierte una cierta intencin autnoma.
Si bien el hecho de que existan asociaciones en
lugar de captulos regionales no cambia demasiado el escenario en la prctica, es hora de hacer
una reflexin ms profunda respecto al rgimen
de las entidades regionales. En concreto, pasar
gradualmente de una estructura menos centralizada y ms federativa de la Asociacin.
Creemos por lo dems, que en regiones existe
hoy un nivel poltico, tcnico y profesional superior al que antes se daba. Hay tambin una conciencia sobre los beneficios de vivir fuera de la
Regin Metropolitana que denota un cambio sustancial en la sociedad y que estimula a que gran
cantidad de chilenos prefieran emigrar a las regiones.
Junto con ello, los gobiernos regionales adquieren cada vez mayor importancia, y se van convirtiendo as en interlocutores ms vlidos para los
captulos regionales de la Asociacin. Los facto-
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rol articulador.
Pero ms all de la forma y estructura que el
sistema de capacitacin adquiera, lo ms relevante se refiere al sentido de la capacitacin. Pretender formar alcaldes, concejales y funcionarios a
travs de la AChM es ilusorio, desproporcionado
y est fuera de los objetivos de una entidad de
esta naturaleza.
Ms bien se requiere ir supliendo falencias especficas y enfrentando desafos nuevos. Para ello
las instancias de capacitacin son necesarias,
pero siempre en forma puntual y respondiendo a
desafos limitados en el tiempo. En este sentido a
lo que se debe orientar la capacitacin es a la
accin, a la gestin. Con ello estamos pensando
es instancias de capacitacin breves en el tiempo, especficas temticamente, que respondan a
problemas o desafos puntuales, y que siempre
tengan como objetivo optimizar la gestin municipal.
Se ha hecho mencin anteriormente que la capacitacin en la AChM tuvo un cierto perodo de
crisis y estancamiento, producto a nuestro juicio
que el xito que tuvo en un comienzo se debi
ms a la necesidad de contar con espacios de
interaccin, a la necesidad especfica de contar
con la informacin que se entregaba. Sin embargo, una vez logrado el posicionamiento de la
Asociacin y creado un espacio de articulacin
entre los municipios, los objetivos de la capacitacin debieron ceirse a la entrega de informacin,
al entrenamiento en polticas nuevas, al conocimiento de formas novedosas de gestin, etctera. Pero esto no siempre se lograba y existan
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Desarrollo Econmico
Tradicionalmente, a los municipios se les ha asignado la administracin de las funciones domsticas de su jurisdiccin, centrada especialmente en
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ms comn es afirmativa. Sin embargo, los municipios lo ms que hacen es administrar el sistema
educativo. Prcticamente no existen municipios
en los cuales se hayan incorporado contenidos
locales en los programas educativos. Desde el
punto de vista de los contenidos, los programas
escolares no difieren entre una comuna y la otra,
y no se distingue en ellos la presencia del elemento local. All recin podramos comenzar a
afirmar que existe una educacin municipalizada.
Resulta curioso que en el sector salud en cambio,
donde el tema local tiene menos relevancia aparente, se enfaticen ms contenidos locales. Es
verdad que en el mbito de la salud hay ciertos
aspectos de raigambre netamente geogrfica. Sin
embargo, la empata del sector hacia el tema
excede con mucho lo estrictamente prctico y por
cierto, resulta mucho ms notoria que en el mbito de la educacin, donde impera el centralismo.
En nuestra opinin, la proyeccin de contenidos
locales es entonces el elemento que realmente
definira una educacin municipalizada. Programas que ensearan, por ejemplo, la historia y
geografa de la comuna, gravitaran fuertemente
en el fortalecimiento de la identidad sociocultural
de los alumnos, y en la consiguiente preocupacin por su hbitat: acercndose a su entorno, los
estudiantes le tomaran mayor arraigo y afecto, y
se generara en ellos mayor voluntad de desarrollarlo. Se conformara as una cadena de crecimiento que incidira notablemente en la cultura y
productividad comunal.
Otra de las distorsiones que a nuestro juicio se
producen en torno al tema de la educacin y los
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todos los instrumentos para desarrollar una gestin eficiente. Con la misma claridad es necesario
afirmar que mientras los funcionarios municipales
no cuenten con salarios no slo dignos sino justos, tampoco podrn los municipios desarrollar su
labor en forma efectiva.
Creemos que la inamovilidad debe ser eliminada
en forma gradual, con planes de retiro anticipado,
o con plantas paralelas que incorporen trabajadores en un nuevo rgimen. Lo anterior por supuesto, implica tambin aumentar el nivel de
remuneraciones como compensacin, estableciendo salarios de mercado atractivos para el
personal.
Reiteramos al respecto nuestra experiencia en la
Secretara Ejecutiva de la Asociacin Chilena de
Municipalidades, donde el horario era ms intensivo y exigente que el de los funcionarios municipales y sin embargo, se trabajaba con mayor
mstica y motivacin porque, entre otras razones,
era ms satisfactorio el nivel de remuneraciones.
HACIA EL ESTADO
Municipio Autnomo?
En el mundo municipal es frecuente encontrar un
cierto municipalismo exacerbado, que a fin de
cuentas resulta tan totalitario como el estatismo a
ultranza. El mismo concepto de autonoma es
inmensamente relativo: el municipio puede en
realidad ser totalmente autnomo, siendo parte
del Estado?
Resulta paradjico hacerse esta pregunta en un
Estado con tan altos grados de centralismo como
el nuestro. A pesar de ello, es imprescindible
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Descentralizacin y Democracia
La debilidad del actual sistema democrtico que
vivimos, evidenciado sobretodo por la ausencia
de instancias de participacin, obligan a plantear
aqu la relacin entre descentralizacin y democracia. Efectivamente todo proceso de descentralizacin bien conducido implica extender el
horizonte de la democracia a la escala individual.
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cias pblicas que efectivamente tienen las herramientas y sobretodo la cercana con la sociedad
civil para llevar a cabo esta tarea.
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CONCLUSION
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Otro ejemplo interesante en esta materia se refiere a las publicaciones e impresos en general.
Nuestra poltica en general fue que las publicaciones masivas para alcaldes, concejales y funcionarios tuvieran una calidad superior a la tradicional
del sector pblico. Hubo all una preocupacin
muy especial por la imagen corporativa de la
institucin, tanto en su papelera en general como
en los documentos que se editaban.
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prensa, pues es ese un mecanismo muy codiciado por los sectores polticos.
Nuestra preocupacin era mantener un control
estricto sobre el sistema financiero de la institucin y sobre los recursos humanos. Con menos
figuracin y probablemente en forma ms silenciosa, sentamos que contbamos con una buena
dosis de poder. Y poder es simplemente capacidad para realizar, ejecutar, concretar.
Para ejercer este poder result clave no slo
preocuparse de los asuntos polticos y de los
grandes temas institucionales, sino en la misma
proporcin cuidar los aspectos de forma. Todo
ello demuestra la enorme necesidad que los
municipios desarrollen las cualidades gerenciales
de sus recursos humanos. La gerencia pblica es
un gran desafo de los gobiernos locales y nuestra experiencia puede resultar un buen ejemplo a
replicar.
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