Poltica de Seguridad y Salud Organizacional

Wilson Castillo Oliva

Sistema de Gestin y Seguridad Ocupacional
Instituto IACC
15-09-2016

Desarrollo

INSTRUCCIONES: A partir de la lectura y el anlisis de los contenidos de la

semana 2 y la investigacin que Ud. pueda realizar en Internet, desarrolle lo
siguiente:
La poltica de seguridad y salud ocupacional se implementa a travs de un plan
ampliamente difundido y ejecutado en la empresa la que puede ser implementada
solo si se cumplen los siguientes puntos:
Explique de manera clara y completa cada uno de estos cinco (5) puntos y cmo
se relacionan entre s para implementar una efectiva una poltica de seguridad y
salud ocupacional en una empresa.

Roles

responsabilidades

(se

definen

asignan

claramente

las

responsabilidades): los altos mandos de la organizacin son los encargados de

facilitar o entregar las herramientas para la implementacin de cualquier sistema de
gestin que est relacionado con la seguridad de las personas que en este caso es el
Sistema de Gestin de Seguridad y Salud Ocupacional, la designacin de este rol viene
por parte de la organizacin o entidad, en la mayor parte de esta designacin siempre
recae en la gerencia de esta misma, pues debe tambin velar que este sistema se est
ejecutando de buena manera y que su implementacin sea de carcter responsable y
que todos los miembros de la organizacin se comprometan a su utilizacin y adems
el completo compromiso de la gerencia para la gestin.

Implementacin de los Procedimientos (la implementacin de los procedimientos

este definida): ac en este punto se debe dejar claro la definicin por parte de la
gerencia la implementacin de procedimientos y que el personal deba de actuar segn
lo estipulado en estos para as asegurar el bienestar y seguridad de los trabajadores en
materias de salud, seguridad dentro el trabajo, y estipular sanciones si estos
procedimientos no son cumplidos dentro de las exigencias de la organizacin.

La Comunicacin (se comunique la existencia de la poltica en la empresa): todo

lo referente a modificaciones o implementaciones de cualquier sistema debe de ser
informado por parte de la organizacin que en este caso sera el de la difusin de la
Poltica de Salud y Seguridad Organizacional, por lo general esta difusin se realiza de
forma escrita, mediante un procedimiento que debe de ser difundido a todos los
trabajadores que componen la organizacin y la publicacin de la misma en un lugar
visible, que por lo general se hace en los murales informativos de la empresa.

Los recursos (existan recursos adecuados para la gestin): toda implementacin o

modificacin que se realice en una organizacin si bien es cierto conlleva gastos los
que a futuro se consideran como una inversin o mejora para esta y es por eso que se
deben inyectar los recursos necesarios para la implementacin de estas mejoras, en
este caso la implementacin de la poltica, involucrando gente, tiempo, materiales y
dinero para que todo lo invertido sea y rinda xito en la organizacin y adems que se
genere en esta una mejora continua para el beneficio de todos.

Responsabilidades
establecidos):

(se

referencien

mtodos

de

responsabilidad

bien

en este punto se debe de designar y dejar establecida la

responsabilidad de supervisado de la implementacin de los sistemas de salud dentro

de una organizacin, como lo relacionado con la seguridad y salud de los trabajadores
y que a la vez se estn aplicando en los lugares de trabajo, esto por lo general se
atribuye a los mandos medios como supervisores, capataces los cuales debern
difundir los procedimientos y la poltica de seguridad a los trabajadores.

Bibliografa
http://tecsa.cl/docs/Politica_de_Seguridad_Tecsa_Construcciones.pdf
Material principal y adicional entregado en la semana.
https://www.mutual.cl/Portals/0/PDF/Politica_Integrada_SSO_Calidad_y_Medio_Ambie
nte.pdf