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Resumen del Test de Competencias Laborales

Mario Salinas Mejias


Bachiller en Humanidades y Filosofia
Actualmente me encuentro terminando Lic. en Filosofa.
msalinasmejias@gmail.com

08-82485719

31 aos

R.Metropolitana/Santiago - Macul

Mapa de competencias en distintas reas relacionadas con el redimiento laboral

Descripcin general de competencias


Responsabilidad: Asuncin de autora de las propias
acciones y sus consecuencias

Inteligencia Social: Capacidad para mostrar un repertorio de


estrategias de interaccin para la relacin con otras
personas

Autogestin: Percepcin de la capacidad para gestionar la


accin con xito

Autonoma: Capacidad para desenvolverse de forma


autnoma en distintos entornos

Liderazgo: Habilidades para gestin de grupo e inters en


ejercer la posicin de lder

Arbitraje: Capacidad para buscar acuerdos entre personas

Motivacin: Orientacin al xito en los objetivos y


orientacin profesional al grupo de trabajo

Cooperacin: Grado en el que el individuo se muestra


dispuesto a colaborar u aportar valor al grupo

Resumen del Test de Competencias Laborales

Mario Salinas Mejias

Puntuaciones del Test de Competencias Laborales


Responsabilidad
Tiende a responder bien ante cambios de tarea.

Autogestin
Raramente llega tarde y suele tener tiempo suficiente para terminar sus tareas.

Liderazgo
Crees que las normas son importantes y que es necesario que alguien d rdenes.

Motivacin
Tiende a no darse por vencido y prefiere retos difciles con grandes recompensas.

Inteligencia Social
En general tiene un trato agradable y oportuno.

Autonoma
Ante una duda prefiere preguntar a otros antes que buscar la solucin por si mismo.

Arbitraje
Cree que a veces existen trminos medios y tiene en cuenta las opiniones de los dems.

Cooperacin
Se siente implicado con su equipo de trabajo y muestra confianza hacia sus miembros.

Resultados obtenidos del Test de Competencias Laborales de CompuTrabajo

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