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 CASO PRCTICO APLICADO

En el presente caso calcular cules son los montos correspondientes a la Liquidacin de Beneficios Sociales, es
decir, Compensacin por Tiempo de Servicios (CTS),Gratificaciones y Vacaciones de un Trabajador.

Para empezar requeriremos de informacin respecto al trabajador (Remuneracin, Fecha de ingreso y de cese,
etc. es decir la que normalmente necesitamos para elaborar la Liquidacin de los Beneficios Sociales de un
trabajador).

Carctersticas:

La presente plantilla cuenta con tablas, las cules deben ser llenadas con informacin de la empresa, del trabajador,
tasas de las AFP, etc) Cada fecha, dato o concepto requerido en la Tabla "Informacin Histrica del Trabajador" debe
ser Ingresado con cuidado y minuciosidad, por ser de donde se tomar la informacin para que la liquidacin se
calcule automticamente.

ADMINISTRADORAS DE FONDO DE PENSIONES

Comisin
AFP Fondo Seguro
Flujo Mixta
INTEGRA 10.00% 1.55% 0.90% 1.36%

PROFUTURO 10.00% 1.69% 1.07% 1.36%

PRIMA 10.00% 1.60% 0.18% 1.36%

HABITAT 10.00% 1.47% 0.38% 1.36%

ONP 13.00%
Actualizado a Julio 2017 0 0 0

Tope Vigente Prima 9,290.07

INFORMACIN HISTRICA DEL TRABAJADOR

CODIGO APELLIDOS Y NOMBRES DNI CARGO FECHA DE INGRESO

1111 MARIBEL MUOZ URQUIAGA 47037654 ASISTENTA CONTABLE 11/3/2014

1112 EDWIN HILARIO QUIROZ 45002320 ASISTENTE ADMINISTRATIVO 3/3/2015
1113 ANGHELA NAVARRETE RIOS 45237233 GERENTE DE FINANZAS 5/20/2016
 Beneficios Sociales, es
Trabajador.

ha de ingreso y de cese,
os Sociales de un

a empresa, del trabajador,

trica del Trabajador" debe
a que la liquidacin se

APORTES

ESSALUD 9.00% CTS 5/1/2013

EPS 6.75% GRATIFICACIN 1/1/2013

5/1/2013

PERIODO PENDIENTE PARA COMPUTAR CTS

REMUNERACION
FECHA DE CESE MOTIVO DE CESE ASIGNACIN FAMILIAR LTIMA GRATIFICACIN
MENSUAL
INICIAL

11/24/2016 TERMINO DE CONTRATO 1,500.00 - 1,608.00 11/1/2016

4/30/2017 RENUNCIA 1,700.00 - 1,700.00 11/1/2016
6/30/2017 TERMINO DE CONTRATO 3,000.00 85.00 3,075.00 5/1/2017
 OTROS CONCEPTOS

FECHA DE PARA INICIO DE CMPUTO

11/1/2013 5/1/2014 11/1/2014 5/1/2015 11/1/2015 5/1/2016 11/1/2016

7/1/2013 1/1/2014 7/1/2014 1/1/2015 7/1/2015 1/1/2016 7/1/2016

11/3/2014

PERIODO PENDIENTE PARA COMPUTAR

IODO PENDIENTE PARA COMPUTAR CTS GRATIFICACIN ASEGURADORA DE FONDO DE PENSIONES
RENTA DE QUINTA
APORTE CATEGORA
FINAL INICIAL FINAL AFP / ONP COMISIN

11/24/2016 7/1/2016 11/24/2016 HABITAT Flujo ESSALUD -

4/30/2017 1/1/2017 4/30/2017 ONP ESSALUD -
6/30/2017 1/1/2017 6/30/2017 PROFUTURO Mixta ESSALUD 150.00
5/1/2017 11/1/2017 5/1/2018

1/1/2017 7/1/2017 1/1/2018

 "LIQUIDACIN DE BENEFICIOS SOCIALES"
I DATOS GENERALES DEL TRABAJADOR

Apellidos y Nombres : EDWIN HILARIO QUIROZ

DNI : 45002320
Cargo : ASISTENTE ADMINISTRATIVO
Fecha de ingreso : 3/3/2015
Fecha de cese : 4/30/2017
Motivo del cese : RENUNCIA
Remuneracin mensual : 1700
Tiempo de servicio : 2 Ao 1 Meses
- En das : 778

II COMPENSACIN POR TIEMPO DE SERVICIOS (C.T.S.) - [ 180 das ]

Remuneracin computable
Sueldo Bsico 1,700.0
Asignacin Familiar -
Gratificacin Ordinaria (1/6) 283.3
Otros Conceptos 1
Otros Conceptos 2

Total computable 1,983.3

PERIODO PENDIENTE : del 11/1/2016 al

CTS trunco 179.00

Por los meses 6 * 1,983.33 =

Por los das 0 * 1,983.33 =

Total CTS por pagar

III VACACIONES - [ Vencidas 2 aos | Truncas 1 Meses 28 das]

Remuneracin computable
Sueldo Bsico 1,700.0
Asignacin Familiar -
Otros Conceptos 1
Otros Conceptos 2

Total computable 1,700.0

PERIODO COMPUTABLE : del 3/3/2015 al

Vacaciones vencidas

Aos 2 * 1,700.00 =

Vacaciones truncas

Meses 1 * 1,700.00 =
Das 28 * 1,700.00 =
 Total Vacaciones por pagar

IV GRATIFICACIONES - [ 120 das ] - solo meses completos de 30 das

Remuneracin computable
Sueldo Bsico 1,700.0
Asignacin Familiar -
Otros Conceptos 1
Otros Conceptos 2

Total computable 1,700.0

PERIODO PENDIENTE : del 1/1/2017 al

Gratificaciones truncas

Meses 4 * 1,700.00 =
Das 0 * 1,700.00 =

Bonificacin Proporcional Por: Essalud 9.00% =

Total Gratificaciones por pagar 1,235.3

V DESCUENTOS

Monto afecto 1,700.0

Monto no afecto 2,227.0

FONDO DE PENSIONES ONP

Fondo 0.00% =
Seguro 0.00% =
Comisin 0 0.00% =
Onp 13.00% =

221.0

RETENCION QUINTA CATEGORA -

Total descuentos 221.0

Total Liquidacin por beneficios sociales

Recib de _______________________________ la suma de______________________________________/100 Nuevos Soles,

beneficios sociales a la fecha de mi cese, encontrndose conforme por lo que firmo la presente liquidacin en seal de conformid

Lima, __ de _______ del 2017

EDWIN HI
DNI
SOCIALES"

TRATIVO

28 Das

991.67

1,700.00
-
283.33

1,983.33

4/30/2017

991.67
-

991.67

273.89

1,700.00
-

1,700.00

4/30/2017

Pagadas?
3,400.00 Si

141.67
132.22
 273.89

1,235.33

1,700.00
-

1,700.00

4/30/2017

1,133.33
- Paga los das? No

102.00

1,235.33 (221.00)

(221.00)

1,700.00
2,227.00

-
-
-
221.00

221.00

221.00

2,058.89

______/100 Nuevos Soles, por concepto de la liquidacin por

acin en seal de conformidad.

EDWIN HILARIO QUIROZ

DNI 45002320