BỘ TÀI CHÍNH

TRUNG TÂM THÔNG TIN

& THẨM ĐỊNH GIÁ MIỀN NAM

BẢN TỰ NHẬN XÉT, ĐÁNH GIÁ, PHÂN LOẠI CÁN BỘ, CÔNG
CHỨC, VIÊN CHỨC NĂM 2006

Họ và tên: Nguyễn Ngọc Tường Vi.

Ngày sinh: 23/12/1983
Đơn vị công tác: Phòng Tổng hợp – Marketing. Ngạch công chức: chuyên viên bậc 1/9.
Nhiệm vụ được phân công: Chuyên viên.
Tôi tự kiểm điểm về quá trình công tác trong năm 2006 như sau:
1. Kết quả thực hiện nhiệm vụ được giao:
- Là chuyên viên được phân công phụ trách bộ phận Thẩm định giá trị trang thiết bị y tế,
dược phẩm của Tổ y tế trực thuộc phòng Tổng hợp – Marketing, tôi luôn cố gắng hoàn
thành mọi công việc được giao, với tinh thần trách nhiệm cao, nhiệt tình, không ngại
khó khăn gian khổ. Trong năm 2006, tôi đã hoàn thành được những công việc sau:
- Về số lượng công việc: thực hiện công tác thẩm định máy móc, trang thiết bị y tế, dược
phẩm cho các Sở y tế, bệnh viện…
- Về chất lượng, hiệu quả công việc: tuy có cố gắng nhưng tiến độ công việc vẫn còn chậm
- Tham gia học tập các lớp bồi dưỡng và nâng cao các chuyên ngành thẩm định giá, ngoại
ngữ, tin học, khắc phục sai sót để Chứng thư thẩm định giá đảm bảo chất lượng cao hơn
và đúng quy trình ISO.
- Giữ mối quan hệ tốt với các phòng ban, giữ gìn mối quan hệ tốt với anh em trong phòng,
cũng như trong trung tâm, bản thân luôn gương mẫu giữ gìn tinh thần đoàn kết, luôn tâm
đắc “Đoàn kết là sức mạnh “.
- Kết quả thực hiện cải cách hành chính: thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, ý thức bảo
vệ tài sản công
2. Về phẩm chất chính trị:
- Luôn chấp hành và làm đúng theo quan điểm, đường lối, nghị quyết, chính sách của Đảng
và pháp luật của Nhà nước. Lập trường, tư tưởng kiên định, không dao động trước thử
thách, khó khăn. Bản thân không vi phạm pháp luật.
- Luôn có ý thức tuyên truyền, vận động gia đình, người dân nơi cư trú và đồng nghiệp trong
đơn vị thực hiện đúng theo quan điểm, đường lối, nghị quyết, chính sách của Đảng và
pháp luật của Nhà nước.
3. Đạo đức lối sống:
- Bản thân có đạo đức và lối sống lành mạnh, giản dị, tinh thần tiết kiệm, chống lãng phí. Tác
phong đúng đắn, hòa nhã với khách hàng, không quan liêu, cửa quyền, sách nhiễu và
vụ lợi cá nhân, kiên quyết chống tham nhũng tiêu cực.
- Luôn giữ gìn và nâng cao tinh thần đoàn kết trong nội bộ, thực hiện nghiêm túc chế độ tự
phê bình và phê bình, trung thực với Đảng, chống mọi biểu hiện cơ hội, cục bộ, bản vị.
Luôn tận tình giúp đỡ đồng nghiệp, nhất là các đồng nghiệp mới.

Trang 1/2
 - Thực hiện tốt quy chế dân chủ ở cơ sở. Luôn lắng nghe, tôn trọng ý kiến của mọi nguời. Bản
thân và gia đình luôn chấp hành tốt chủ trương, chính sách tại địa phương, thực hiện tốt
nghĩa vụ công dân nơi cư trú.
- Giữ mối quan hệ tốt với các phòng ban, giữ gìn mối quan hệ tốt với anh em trong phòng,
cũng như trong trung tâm, bản thân luôn gương mẫu giữ gìn tinh thần đoàn kết, luôn tâm
đắc “Đoàn kết là sức mạnh “.
4. Những ưu nhược điểm chính:
4.1.Ưu điểm:
+ Hoàn thành tốt công tác chuyên môn được giao, sáng tạo, năng động trong công việc.
+ Thường xuyên trao dồi kỹ năng chuyên môn, tự học tập và nâng cao năng lực. Có tinh
thần cầu tiến.
4.2.Nhược điểm:
+ Chưa sắp xếp thời gian cho công việc thật khoa học.
+ Chuyên môn chưa vững nên đôi khi còn gặp nhiều khó khăn trong công tác thẩm định
5. Tự phân loại: hoàn thành tốt nhiệm vụ.
Trên đây là nội dung bản tự kiểm, đánh giá quá trình học tập, thực hiện công tác, nhiệm vụ
của bản thân tôi trong năm 2006. Kính trình Hội đồng thi đua khen thưởng xem xét, đóng góp ý
kiến để bản thân có thể hoàn thiện hơn, nhằm hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ mà tổ chức giao
phó.
TP.HCM, ngày 03 tháng 01 năm 2007
Người tự nhận xét, đánh giá

Nguyễn Ngọc Tường Vi

Nhận xét, đánh giá của đơn vị

……., ngày tháng năm 2006

Thủ trưởng đơn vị

Trang 2/2