En agosto de 1971, dicho propsito fue ampliado a cuatro objetivos principales que se conservan a la fecha y que son:
1. Determinar las normas de auditoria a que deber ejecutarse el contador pblico independiente que emita dictmenes para terceros 2. Determinar procedimientos de auditoria para el examen de los estados financieros que sean sometidos a dictamen de contador pblico. 3. Determinar procedimientos a seguir en cualquier trabajo de auditoria, en sentido amplio. 4. Hacer las recomendaciones de ndole practica que resulten necesarias como complementos de los pronunciamientos tcnicos carcter general emitidos por la propia comisin 1.2. Entrevistas con el probable cliente. Es necesario que el contador Pblico se entreviste las veces que sean necesarias con su cliente antes de la auditoria, con la finalidad de:
Definicin del tipo de servicio a prestar. Las condiciones del servicio: Tiempo, Honorarios, Gastos, etc. Las limitaciones del servicio Los elementos que va a proporcionar el cliente Coordinacin del trabajo en la oficina del cliente, etctera. En las entrevistas con el cliente debe definirse a quien se debe dirigir y entregar el Dictamen Y Por ltimo es de vital importancia que el contador pblico confirme a su cliente por escrito las bases del trabajo a realizar y este a su vez, debe manifestarse su acuerdo con las condiciones. Lo anterior con la finalidad de evitar futuros malentendidos de interpretacin.
1.3. INVESTIGACION DE LA ENTIDAD ECONOMICA Pronunciamientos normativos relativos a la planeacin de la auditoria. Para planear adecuadamente el trabajo de auditoria el auditor debe conocer
a) Los objetivos, condiciones y limitaciones del trabajo
b) Las caractersticas particulares de la empresa dentro de este concepto las caractersticas de operacin, sus condiciones jurdicas y el sistema de control interno existente.
La planeacin de la auditoria puede verse afectada dependiendo del fin especfico del trabajo a realizar; por ejemplo la adquisicin de un negocio, la solicitud de un crdito bancario
El conocimiento de las caractersticas de operacin se refiere tanto a las normales (productivas. comerciales y financieras
Las condiciones jurdicas de una empresa se refieren a: los documentos legales que conforman su personalidad, su posibilidad de realizar operaciones, su organizacin, su relacin con el estado
El sistema de control interno constituye el elemento ms importante sobre el que descansa la planeacin de la auditoria La informacin necesaria para planear adecuadamente el trabajo de auditoria se obtiene de muy diversas maneras a. Entrevistas con el cliente b. Visitas a las instalaciones c. Entrevistas con funcionarios d. Lectura de algunos documentos e. Lectura de los estados financieros f. Revisin de informes y papeles de trabajo g. Estudio Y evaluacin preliminar del sistema de control interno. 1.3.1. Antecedentes. La auditoria de estados financieros modernos nacen en el ao 1934 con un acto de la ley al promulgarse la segurity Exchange acto f 1934 en los estados unidos de Norteamrica que obliga al uso de los ahora llamados normas de informacin financiera (antes principios) Y a las normas y procedimientos de auditoria 1.3.2. Auditorias anteriores Revisin de dictmenes de auditoria anteriores de otros contadores pblicos:
Este estudio servir para decidir sobre la extensin de determinados procedimientos de auditoria, basados en la calidad de contador pblico que efectu anteriormente la revisin.
Los auditores antecesores son una excelente fuente de informacin sobre un cliente probable
Los auditores sucesores deben pedir a la gerencia del probable cliente que autorice a los auditores antecesores para responder completamente a las indagaciones del sucesor
Cuando se ha otorgado permiso, las indagaciones incluirn preguntas sobre desacuerdos con la gerencia sobre los principios de contabilidad,
1.3.3. ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL DE LA ENTIDAD Es la manera de coordinar las acciones que una Entidad debe realizar para cumplir con la funcin que le asigna, la ley o norma especfica.
Comprende el conjunto de polticas, de metodologas, de tcnicas y de mecanismos administrativos utilizados para la coordinacin de los recursos humanos, tcnicos, materiales, fsicos y financieros en procura del cumplimiento de su Misinespecfica.
Comprende el conjunto de polticas, de metodologas, de tcnicas y de mecanismos administrativos utilizados para la coordinacin de los recursos humanos, tcnicos, materiales, fsicos y financieros en procura del cumplimiento de su Misin Principalmente una estructura de la organizacin puede complementarse con los siguientes puntos:
Manuales de Organizacion Manuales de Funciones Manuales de Normas y Procedimientos (operativos tcnicos, recursos humanos, informtica etc.) Organigramas Ubicacin geogrfica de programas y proyectos Integracin de unidades ejecutoras por programa
Manual de organizacin: contiene en forma ordenada y sistemtica, informacin detallada sobre los antecedentes de la institucin, marco jurdico, estructura orgnica, atribuciones y funciones.
Manual de funciones: contiene en forma ordenada las funciones que cada empleado de la entidad tiene bajo su puesto o mando.
Manual de normas y procedimientos: Estos documentos permiten que una compaa pueda evolucionar independientemente de que sus dueos o accionistas principales estn encima de la compaa permanentemente.
Organigramas: Son la representacin grfica de la estructura de una organizacin, es donde se pone de manifiesto la relacin formal existente entre las diversas unidades que la integran, sus principales funciones, los canales de supervisin y la autoridad relativa de cada cargo. Son considerados instrumentos auxiliares del administrador, a travs de los cuales se fija la posicin, la accin y la responsabilidad de cada servicio 1.4. Objetivo Condiciones y Limitaciones del trabajo a realizar. Estos entran dentro de las normas de ejecucin Planeacin y supervisin del trabajo de auditoria de las normas y procedimientos de auditoria.
El boletn nos dice que la auditoria requiere de una planeacin adecuada para poder alcanzar totalmente sus objetivos, bajo que condiciones estuvimos y cuales fueron nuestras limitaciones para poder realizar el trabajo con xito.
Qu es un objetivo? Es un propsito o una meta que el auditor se pone de acuerdo a lo que se le requiere en algn trabajo.
Qu es una condicin? Exigencias previas a su realizacin
Qu es una limitacin? Obstculo con el cual se puede topar el auditor y no tiene los instrumentos necesarios para enfrentarlos.
1.4.1. Visitas a las instalaciones. En el boletn 3040 Planeacin y supervisin del trabajo de auditoria en sus prrafos numero 14-22 vamos a encontrar cuales son las maneras mas frecuentes de recolectar la informacin necesaria para poder realizar la planeacin de la auditoria adecuada.
Una de la cosas mas importantes para la recoleccin de informacin es el visitar las instalaciones que van a ser auditadas ya que con esto nos daremos cuenta de los instrumentos que vamos a necesitar para estos poderlos poner dentro de la planeacin para que el trabajo sea el que desebamos obtener.
1.4.2. Entrevista con funcionarios y empleados El contador pblico debe conocer el organigrama vigente de la empresa, para identificar las diferentes reas que la integran, as como la jerarqua de sus funcionarios y empleados.
Se hacen tres preguntas
1. Para que requiere identificar a los funcionarios y empleados de la organizacin? Para entrevistarse con ellos y conocer las Polticas generales de la empresa relativas a s funcionamiento y los criterios de contabilizacin en areas de: Produccin. Finanzas. Personal. Mercadotecnia
2. Pero despus de haber logrado conocer lo anterior, que procede? El Auditor debe elaborar el resultado de su investigacin para que este sea confirmado por el funcionario empleado que proporciono la informacin.
3. Para qu confirmar lo anterior? Para que el contador pblico tenga elementos mas slidos que le servirn de base para planear la auditoria
1.4.3. SITUACION JURIDICA DE LA ENTIDAD Cuando el contrato de sociedad mercantil ha sido protocolizado ante notario pblico, e inscrito en el registro pblico de comercio, la sociedad como entre moral nace jurdicamente, adquiriendo personalidad jurdica, es decir, idoneidad para ser sujeto de derechos y obligaciones, o en otras palabras, capacidad para contratar. Las sociedades no inscritas en el registro pblico de comercio, no tendrn personalidad jurdica La sociedad mercantil con personalidad jurdica propia e independiente de la de los socios, adquiere al momento de su inscripcin en el registro pblico de comercio los siguientes atributos: nombre domicilio patrimonio capacidad de goce y ejercicio Nombre. El nombre que en una sociedad mercantil es propio y exclusivo, es decir, no pueden existir dos sociedades mercantiles con el mismo nombre, revise las siguientes modalidades:
a) Razn social.- cuando se forme con el nombre de todos los socios; con el de uno o ms socios ms las palabras Ca.; o con el nombre de persona separada, ms la palabra y sucesores; ejemplo: Juan Flores Herrera y Ca.; S. en N.C.
b) Denominacin.- cuando el nombre es: impersonal y objetivo, es decir, el nombre de alguna cosa, fin, actividad, idea, etc., por ejemplo: Todo Para El Hogar, S.A.
Domicilio. Lugar geogrfico en el que se supone que una sociedad mercantil reside para los efectos legales; de tal forma que el domicilio de una persona fsica, es el lugar de residencia, y el de una sociedad mercantil, el municipio o lugar de la administracin de la misma; por ejemplo, la Ciudad de Puebla; la Ciudad de Mxico, D.F.; la Ciudad de Veracruz, etc.
Patrimonio. Una sociedad mercantil se integra primeramente, con la suma de aportaciones que efectan los socios; posteriormente se incrementa por nuevas aportaciones; utilidades, etc.; disminuye el patrimonio por retiro de socios, perdidas, etc
Capacidad y/o Aptitud. Que en materia jurdica se interpreta como facultad. La capacidad de goce en las personas fsicas se adquiere por nacimiento; la capacidad de ejercicio se adquiere cumpliendo determinados requisitos, tales como mayora de edad; estar en pleno uso de facultades mentales etc.; la capacidad procesal o facultad de ser sujeto de toda relacin procesal. Las sociedades mercantiles al nacer jurdicamente, adquieren capacidad de goce; de ejercicio y procesal. 1.4.4. Conocimiento del volumen y naturaleza de las operaciones de la entidad. El conocimiento de las caractersticas de operacin se refiere tanto a las normales (productivas, comerciales, financieras) que constituyen el objeto propio de la empresa as como definir el tamao de la misma.
Para ello el auditor, debe hacer lectura de estados financieros para obtener informacin bsica, sobre el volumen y la naturaleza, de las operaciones de la empresa. 1.5. Carta-Convenio. En cualquier trabajo de auditoria de estados financieros, ya sea que se contrate por primera ocasin, o que se trate de trabajos recurrentes, debe existir por escrito, un claro entendimiento, tanto por parte del auditor como de su cliente, de los trminos y alcance de los servicios responsabilidad de cada uno, as como plazos y honorarios, entre otros asuntos.
Establece: El tipo de servicio a prestarse Objetivo y alcance del mismo Grado de responsabilidad que asume Clase de informes que deber entregar del trabajo. Debe incluir Objetivo y alcance de la auditoria Responsabilidad del auditor Mencin de que el estudio y evaluacin de la estructura de control interno se realiza como base para determinar la naturaleza alcance y oportunidad de los procedimientos Propiedad y disponibilidad de los papeles de trabajo Fechas acordadas para iniciar y concluir el trabajo Importe de honorarios, forma de pago, y en su caso, el reembolso de los gastos relacionados.