EMPLEO DE LA

CIA ANTITANQUE

VISION GENERAL DEL SISTEMA AT

Crl EP ® Guillermo G. Ortiz herrera

guillermogamalielmarcosortizhe@gmail.com
951837876 -993103110
 CRL EP (R) GUILLERMO G. ORTIZ HERRERA

• GRADO ACADEMICO
– Master en Seguridad y Defensa Nacional. (CAEN).
– Master en Administracion y Gerencia de Empresas (UPT).
– Master en Ciencias Militares (ESGE - EPG).
– Alta especializacion en Ingenieria de Software (ESAN).
– Doctorado en Ciencias de la Educación (UGGV- La Cantuta).

• EXPERIENCE
– Comandante del RCB N° 9 POMATA.
– Comandante General del AGRUPAT “CAZADORES" No. 3.
– Especialista en Manejo de Crisis y Negociacion y Director de
Ejercicios de simulacion Computarizada.
– Especialista en empleo de Misiles Guiados (ATGM).
– Conferencista invitado a "EUROSATORY 2012" in France (June
2012).
– Conferencista invitado a “SIMOPS” 2016 en SAUMUR – FRANCIA
(March 2016).
– Catedratico en la Facultad de Ingenieria y Arquitectura de la UAP
– Catedratico en la EMCH – ESGE – ESCFFAA –CAEN - ICTE.
– Jefe del departamento de Planeamiento y Director de Simulaciones
constructivas en el Centro de Entrenamiento Táctico del Ejercito.

• CURSOS
– Graduado como Alfz. Cab en Enero del 1978.
– Graduado del IX Curso Basico de Blindados.
– Graduado de Curso Basico de Inteligencia.
– Graduado del XXIV Curso superior de Inteligencia.
– Graduado del LVI Curso de Comando y Estado mayor.
– Graduado del LII Curso de Defensa Nacional.
– Curso Tactico de empleo de misiles ATGM (Leshem – ISRAEL)
 CURSO AT ESFFAA

EVOLUCION DE LAS
ARMAS AT
60

QUE ARMAS 70
ARMAS AT EP
TENEMOS?
NECESIDADES
KORNET CONTRA
CAPACIDAD AGRUPAT
SPIKE
BLINDADA
ARTICULACION DE
LAS ARMAS AT
DOCTR
ARMAS AT
INA
ANTES DE
NO HISTORIA
LOS MISILES

EN LA GU MISION

ORGANIZ
APRECIACION CAPAC AT BB ENOS
ACION
COMO EMPLEARLAS PMTD SITUACION Y PROPIAS Y AT
AT
CONSIDERACI
ONES
MISIONES
TACTICAS

PLAN AT MISION

ELABORACIO
N CCAA

CONCLUSION
COMPARACI ES
ON CCAA

OPNS DE COMBATE- CREACION DEL AGRUPAT-CULTURA ORGANIZACIONAL-VIAJES

 S-1
DT LA MISIÓN DE LA CÍA AT, ES PROPORCIONAR
PROTECCIÓN AT A LA GUC, PUDIENDO PARTICIPAR EN
S-2
TODO TIPO DE OPERACIONES OFENSIVAS, DEFENSIVAS Y
RETROGRADAS CONTRA VEHÍCULOS BLINDADOS O
TRABAJOS DE FORTIFICACIÓN.
P

CAP 2.
MISION ORGANIZACIÓN-CARACTERISTICAS S-3
FDUNCIONES Y ORGANIZACION
POSIBILIDADES Y LIMITACIONES

10 mayo 16
1045 - 1215

 MISIONES TÁCTICAS.
Red SATCOM
600 a 2500 mts
 FUNDAMENTOS DE EMPLEO DE LA COMPAÑÍA ANTITANQUE

0 a 600
mts
FACTORES QUE INFLUYEN EN EL EMPLEO TÁCTICO DE LA CIA
Co mpa ñí Se cci ó
ANTITANQUE

a

AT
n
P.C.
P Batall ón
UBICACIÓN DE LA CIA AT DENTRO DEL SISTEMA ANTITANQUE.
CAP 5
EMPLEO TACTICO
10 mayo 16
1330 - 1555

ME 2-21
2003 A. GENERALIDADES DEL APOYO LOGÍSTICO.
B. ABASTECIMIENTO DE CL. V.
C. MANTENIMIENTO.
P
D. ORGANIZACIÓN Y ACTIVIDADES DE PERSONAL.
CAP 6
APOYO LOGISTICO
11 mayo 16
0950 - 1130
Arthur Wellesley I duque de
Wellington
“Debemos tener una fuerza militar q KORNET
12 mayo 16
de tal magnitud que sepa luchar q SPIKE LR 0800 - 0950
fuera de nuestras fronteras, de lo q SPIKE ER
P
contrario nos veremos obligados a
luchar dentro de las mismas”. CARACTERISTICAS TACTICAS
ATGM